أسأل الخبراءالمراجع
شروط ساند للمفصولين 1445
شروط ساند للمفصولين 1445
- تحرص المملكة العربية السعودية على حماية حقوق العاملين فيها، وتتم تحديث الأنظمة والبرامج للتأكد من عدم انتهاك حقوقهم من قبل أصحاب العمل.
- في القانون السعودي، فإنه ليس من المقبول أبدا تسريح أو استبدال الموظفين بدون سبب مشروع.
- خدمة ساند تقدم خدمة التأمين ضد البطالة.
- توفر هذه الخدمة الأمان والاستقرار للموظفين، خاصة للعاملين في القطاع الخاص.
- لهم الحق في الشعور بالأمان الوظيفي، وليس للجهة التي يعملون فيها أن تعطل أو توقف عملهم بدون تقديم أسباب مقنعة منطقية.
- وللانضمام إلى ساند ولاستفادة من خدماتها، هناك شروط يجب تحقيقها للمفصولين، ومن ضمنها:
- ساند تقدم خدماتها للمواطنين السعوديين فقط.
- ويجب أن يكون الموظف مسجل بشكل رسمي في التأمينات الاجتماعية وأن يتوافق مع جميع شروطها وضوابطها ومعاييرها.
- للحصول على التعويض المناسب بعد فصله من العمل، يجب أن يكون الفصل بدون سبب.
- إذا كان هناك سبب أخلاقي أو انتهك الموظف أحد القواعد الأساسية للعمل، فلا يستحق التعويض.
- لا يسمح للموظف الذي فصل للعمل بسبب راجع آلي أن يستفيد من خدمات ساند.
- تقوم خدمة ساند بالتحقق من عدم وجود أي دخل شهري ثابت لدى المواطن السعودي.
- يجب على الموظف التسجيل مسبقا في ساند للاستفادة من خدماتها.
- من يترك العمل بمحض إرادته لا يستحق لخدمات ساند.
- وعلى الموظف ألا يكون عمره قد تجاوز الستين عاما.
- ويجب على الموظف البحث عن وظيفة أخرى مباشرة بعد فصله.
- يعلن صندوق التأمينات الاجتماعية عن تعليمات تنظم عملية استحقاق التعويض.
- فكل من يتعطل عن العمل لسبب خارج عن إرادته، يعتبر مستحقا لخدمات الدعم.
شروط ساند التعطل عن العمل
- يجب على المفصولين الالتزام بشروط ساند حتى يصبح الموظف مستحقا للاستفادة من خدمات ساند.
- يجب الالتزام بالتعليمات التي تنص عليها هيئة التأمينات العامة.
- يتوجب على الموظف الامتثال لتدريبات خاصة تتعلق بتخصصه وعمله.
- تساعده هذه التدريبات في الحصول على وظيفة أخرى في أسرع وقت ممكن.
- للحصول على فوائد ساند يجب اجتياز هذه الدورات والالتزام بها.
- من أهم فوائد ساند هو صرف مرتب تعويضي للمفصولين حتى يحصلوا على فرصة عمل أخرى.
- يجب أن يكون للموظف حساب بنكي للاستفادة من تعويضاته، حيث يتم التحويل مباشرة إلى الحساب البنكي.
- عند التحقق من استيفاء جميع الشروط، يتم صرف التعويض المناسب في بداية كل شهر ميلادي.
- وتتمحور خدماته بشكل رئيسي حول الأشخاص الذين سبق لهم العمل، على عكس خدمات حافز التي تستهدف الأشخاص الذين لم يتاح لهم فرصة العمل من قبل.
- ويمكنك الاستفادة من خدمات ساند عن طريق التقديم إلكترونيا، دون الحاجة للحضور إلى موقع المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
- تصرف الأموال التعويضية لمدة 12 شهرا.
- وفي تسجيله في نظام ساند، يتم تطبيق نسبة اشتراك يلتزم بها صاحب العمل والمشترك أيضا.
- إجمالي نسبة الاشتراك تبلغ حوالي 2%، منهم 1% لصاحب العمل و 1% للمشترك في الخدمة.
- ويعد الاشتراك نظاما إلزاميا على جميع المشاركين للالتزام به.
- تقدم خدمات الدعم للموظفين فقط ولا يوجد خدمات مخصصة لأصحاب المنشآت.
- بمجرد وصول المشترك إلى سن الستين عام، يتوقف عن الاستحقاق ويستحق معاشا من الدولة.
- كما يتم صرف التعويض مباشرة إذا أظهرت الجهات المسؤولة عدم جدية الموظف في البحث عن فرصة عمل أخرى.
- أو إذا لم يستوف أي شرط من شروط الخدمة.
التسجيل في ساند التأمين ضد التعطل عن العمل
- في المملكة العربية السعودية، هناك العديد من القوانين التي تنظم القطاع الخاص.
- لا يحق لصاحب العمل تسريح الموظفين أو استبدالهم بدون سبب مقنع، بل يجب وجود أسباب منطقية تبرر هذا الاستبدال.
- تنظم قوانين التأمين ضد التعطل عن العمل جميع المؤسسات الخاصة وتقيد سلطتها.
- إذا تم فصل شخص بلا سبب مقنع، فإنه لديه الحق في الحصول على دخل شهري ثابت لتوفير فرصة عمل أخرى.
- وزارة العمل السعودية تسعى لتلبية احتياجات موظفيها بأفضل شكل ممكن ، سواء في القطاع الخاص أو القطاع الحكومي.
- ولكي تستفيد من خدمات ساند، يجب عليك في البداية التسجيل في الخدمة.
- عند البدء، أنشئ حسابا خاصا بك في خدمة التأمينات أونلاين من هنا.
- تختار ما إذا كان الحساب الذي ترغب في فتحه خاصا بمشترك أو مستفيد أو صاحب عمل أو جهة علاج.
- ثم تقوم بملء البيانات المطلوبة لتتمكن من الاستفادة من خدمات التأمينات.
- في البداية، يتم تزويد البيانات، حيث يتم إدخال رقم الهوية الوطنية ثم البريد الإلكتروني، وإدخال رقم الجوال، ثم كلمة المرور.
- يجب التأكد من صحة كلمة المرور، ودقة جميع البيانات الشخصية للموظفين.
- بذلك يقوم الموظف بفتح حساب شخصي له في التأمينات، ويمكنه الاستفادة من خدمات ساند عند الوصول إلى خدمات التأمين الإلكترونية.
- لكي يتمكن المفصولون ولتفعيل خدمات ساند بعد ذلك، يحتاجون فقط إلى رقم الهوية الوطنية واسم البنك ورقم الآيبان والعنوان ومعلومات الاتصال.
نظام ساند من يشمل
- تنظم شروط ساند للمفصولين عملية الاستحقاق بشكل كبير.
- ونظام ساند يشمل كل من فقد وظيفته، أو تعطل عن العمل لأي سبب خارج عن إرادته.
- يحقق نظام ساند هدفا ساميا للغاية، حيث يعمل على تحقيق الحماية الاجتماعية لجميع حاملي الجنسية السعودية.
- أصبح للعاملين في القطاع الخاص أو القطاع الحكومي في المملكة مزايا تحمي حقوقهم بأفضل طريقة ممكنة.
- وكل شخص يستحق مزايا فرع المعاشات في المملكة، فهو بطبيعة الحال يستحق أيضا خدمات ساند.
- ومن أهم مزايا ساند أنه يوفر مصدر دخل ثابت للموظف إذا تمت إقالته.
- وهذا خلال الفترة الانتقالية بين انتهاء عمله السابق والحصول على عمل جديد.
- ويعتبر هذا النظام من الأساليب الحديثة القانونية التي تحافظ على حقوق العمال.
- معالجة مشاكل البطالة بطريقة أكثر فعالية ومنطقية.
- لا يساعد أولئك الذين يتركون أعمالهم بإرادتهم، بل يساعد فقط أولئك الذين اضطروا لترك عملهم.
- قدم الدعم للخدمات التي عالجت مشكلة طارئة هامة جدا.
- من حق جميع العاملين في المملكة أن يشعروا بالأمان، لكي يكونوا أكثر كفاءة ومهارة في العمل.
ساند يدعم الموظفين في القطاع الخاص
- لا يتم صرف التعويضات بشكل منتظم، إلا إذا تأكدت الجهات المسؤولة من جهود الموظف في البحث عن وظيفة بديلة في أسرع وقت ممكن.
- فساند لا يقدم إجازة مدفوعة الأجر للموظف، بل يقدم تعويضات خاصة تسهل عملية البحث عن وظائف مناسبة.
- يقوم برنامج ساند بالمشاركة مع مراكز طاقات في متابعة عملية البحث عن فرص عمل، والتأكد من قيام الموظف ببذل قصارى جهده لإيجاد فرصة عمل بديلة مناسبة.
- إلى جانب الطرد أو الفصل، إذا تعرضت المؤسسة التي يعمل فيها الموظف للإفلاس المفاجئ، في هذه الحالة يكون الموظفون مستحقين لخدمات الدعم.
- يتم دراسة حالة جميع المستحقين بدقة شديدة، ويتم التعرف على جميع احتياجاتهم المختلفة.
- ويتم توفير الدورات التدريبية المناسبة لقدراتهم واحتياجاتهم، والتي تؤهلهم للعمل مرة أخرى.
- بمجرد التأكد من استحقاق الموظف للتعويض، يصرف التعويض مباشرة، ولا يتجاوز ذلك مدة ثلاثة أشهر من تاريخ ترك العمل.
- وتقدم خدمات نظام ساند بشكل أساسي لحاملي الجنسية السعودية فقط.
- يجمع نظام ساند بين خدمة تقديم التعويض المالي الشهري المناسب وتوفير الفرص التدريبية التي تؤهل الفرد للعمل.
- كما يتيح البحث والتعرف على فرص العمل المختلفة.
- يقترح نظام ساند الوظائف المناسبة لقدرات ومؤهلات الموظف.
للمزيد يمكنك متابعة :
المصدر: